💡 성장하는 조직을 만드는 비법이 있다! ‘업무 경험’을 ‘학습 경험’으로 바꾸는 회고 미팅
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일잘러를 꿈꾼다면? 직장인을 위한 상반기 회고법3
회고는 잘한 점, 아쉬운 점 등을 기록하며 지난 시간을 되돌아보는 행위예요. 한 해의 절반이 지나고 하반기가 시작된 만큼, 지난 6개월의 업무를 되짚어보고 앞으로를 계획하기 좋은 시점인데요.
같은 실수를 반복하지 않도록 점검하고, 나의 강점도 찾고, 업무 성과를 내기 위한 방향성까지 고민해 볼 수 있겠죠. 효율적으로 내용을 정리할 수 있도록 간단한 회고 방식 3가지를 소개합니다.
- KPT 회고법 - 4L 회고법 - 5F 회고법
…(전략) 이렇게 회고하면 더 쉽게 할 수 있어요!
✅꾸준히 하나의 채널에 기록해요. 내가 자주 들여다볼 수 있는 하나의 채널이나 도구에 누적해서 쌓아보세요. 내가 얼마나 어떻게 성장했고, 어떤 변화를 보이고 있는지 누적된 기록을 보며 파악하기 쉬워요.
✅주간, 월간으로 틈틈이 회고해요. 누적된 데이터를 토대로 돌아볼 수 있으니 반기별, 연간 회고가 수월해져요.
✅혼자보다 같이 회고하면 더 좋아요. 개인적으로 기록해도 좋지만, 팀원들과 회고 내용을 공유한다면 공동의 목표를 달성하거나 함께 일하는데 서로에게 어떤 도움이 필요한지 알 수 있어요. 팀원과 나누기에 조금 쑥스럽다면 회사 밖에서 회고 모임을 만들어 진행해 봐도 좋아요. 응원과 위로는 덤!
